Formation & transmission
4 réunions commerciales trimestrielles
Formation et veille juridique interne hebdomadaire
6 journées de formation par an avec un organisme spécialisé
2 congrès nationaux minimum
Parce que l’immobilier évolue en permanence, nous faisons de la formation une priorité. Veille juridique, fiscalité, urbanisme, financement, négociation, gestion locative ou nouvelles technologies : nous investissons continuellement dans le développement des compétences de nos équipes afin d’offrir à nos clients un accompagnement toujours plus pertinent et sécurisé. Apprendre, progresser et transmettre font partie intégrante de notre culture d’entreprise.
